文件内容:
file:第41节41 想与领导搞好关系，哪些禁忌不要触碰？.mp4
file:第16节16 你成功不在于你会做什么，而在于你认识谁.mp4
file:第47节47 这3种领导，遇到一定要绕道走.mp4
file:第10节10 调动工作的奥秘，有人曲线晋升，有人鸡飞蛋打.mp4
file:第83节83 职场缓冲术让所有人职场走得稳，管理做得久的妙招.mp4
file:第56节56 晚清名臣胡林翼让领导对自己言听计从，4个方法足够了.mp4
file:第50节50 得罪领导后如何修复关系？千万别以为认错就行了.mp4
file:第89节89 为什么领导希望公司乱点儿才好？.mp4
file:第06节6 普通人想在职场快速晋升如何规划？.mp4
file:第81节81 员工挑事不听话怎么办？.mp4
file:第62节62职场如何委婉说不？4个华丽丽小窍门，拿走不谢.mp4
file:第88节88 管理者没有实权，就要用6招立威.mp4
file:第28节28越级汇报用好了，反而有奇效！.mp4
file:第42节42 遭遇领导打击报复怎么办.mp4
file:第55节55 领导打算重用你的8种征兆.mp4
file:第12节12中国式晋升的规律总结.mp4
file:第92节92 为什么在提拔员工之前，要先进行打压？.mp4
file:第24节24 怎样看清职场人际关系划分？.mp4
file:第100节100 领导常见的五个错误思维.mp4
file:第53节53 为什么好心给领导提建议，大多没好结果？.mp4
file:第31节31 晋级职场精英必须具备的四个思维模式.mp4
file:第27节27领导对着干，员工怎样谁也不得罪？.mp4
file:第84节84 新官上任，员工报团不听话怎么办？.mp4
file:第09节9 升职就是好事吗？真不是！这三种情况要注意！.mp4
file:第25节25开会时，最常见的5种犯傻行为.mp4
file:第52节52 为什么领导明知道员工品德差，还要启用他？.mp4
file:第03节3 职场做事，到位不越位，扮猪也能吃老虎.mp4
file:第33节33 职场破解困局，你得学会“技术性犯规”.mp4
file:第78节78 职场竞争的4个策略.mp4
file:第91节91领导收买人心的技巧有哪些？.mp4
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